Durée des versements

L'AUD commence à être versée après un délai comprenant la période de carence, correspondant aux jours de congés payés non pris à la date de fin de contrat de travail rachetés par l'employeur au titre de l'indemnité compensatrice de congés payés, et un délai dit "différé d'indemnisation“ d'une durée de sept jours. Pour la percevoir il faut que les conditions d'attribution soient réunies à la date donnée.

Le principe de l'AUD repose sur la dégressivité de la prestation. Après une période de versements à taux plein, elle est réduite d'un coefficient de dégressivité variant selon la durée d'affiliation et l'âge du demandeur. Elle peut atteindre le montant minimum de 18,64 € par jour, sauf pour les demandeurs de plus de 52 ans pour qui elle ne peut être plus basse que 23,36 € par jour (montants au 1er juillet 2007). Il existe huit différentes périodes d'affiliation, c'est-à-dire huit situations différentes d'indemnisation.

• Période 1 : pour les personnes ayant travaillé quatre mois (122 jours) ou 676 heures au cours des 18 derniers mois avec une indemnisation de quatre mois à taux plein.
  
  
• Période 2 : pour les personnes ayant travaillé six mois (182 jours) ou 1 014 heures au cours des douze derniers mois avec une indemnisation de quatre mois à taux plein, puis avec un abattement de 15 % pendant trois mois, soit une durée totale de sept mois.
  
  
• Période 3 : pour les personnes de moins de 50 ans ayant travaillé huit mois (243 jours) ou 1 352 heures au cours des douze derniers mois avec une indemnisation de quatre mois à taux plein puis un abattement de     17 % tous les six mois pendant onze mois, soit une durée totale de 15 mois.
  
  
• Période 4 : pour les personnes de plus de 50 ans ayant travaillé huit mois (243 jours) ou 1 352 heures au cours des douze derniers mois avec une indemnisation de sept mois à taux plein puis un abattement de 15 % tous les six mois pendant 14 mois, soit une durée totale de 21 mois.
  
  
• Période 5 : pour les personnes de moins de 50 ans ayant travaillé 14 mois (426 jours) ou 2 366 heures au cours des 24 derniers mois avec une indemnisation de neuf mois à taux plein puis un abattement de 17 % tous les six mois pendant 25 mois, soit une durée totale de 30 mois.
  
  
• Période 6 : pour les personnes de plus de 50 ans ayant travaillé 14 mois (426 jours) ou 2 366 heures au cours des 24 derniers mois avec une indemnisation de 15 mois à taux plein puis un abattement de 15 % tous les six mois pendant 30 mois, soit une durée totale de 45 mois.
  
  
• Période 7 : pour les personnes entre 50 et 54 ans ayant travaillé 27 mois (821 jours) ou 4 563 heures au cours des 36 derniers mois avec une indemnisation de 21 mois à taux plein puis un abattement de 15 % tous les six mois pendant 25 mois, soit une durée totale de 46 mois.
  
  
• Période 8 : pour les personnes de plus de 55 ans ayant travaillé 27 mois (821 jours) ou 4 563 heures au cours des 36 derniers mois avec une indemnisation de 27 mois à taux plein puis un abattement de 8 % tous les six mois pendant 33 mois, soit une durée totale de 60 mois.

Quelle que soit la durée d'indemnisation à laquelle le demandeur peut prétendre, toute reprise d'activité doit être signalée à l'Assedic dans les 72 heures suivantes et entraîne la perte des droits à l'AUD.